Als neues Mitglied unseres Teams Communications & Campaigns trägst du maßgeblich dazu bei, dass mehr Menschen erfahren, welchen Einfluss Algorithmen und „Künstliche Intelligenz“/ KI auf unser Leben und unsere Gesellschaft haben – und was wir tun können, damit sie für das Gemeinwohl eingesetzt werden, statt uns zu überwachen, zu kontrollieren und zu polarisieren. Dafür unterstützt du die Medien- und Öffentlichkeitsarbeit von AlgorithmWatch. Wir freuen uns auf deine Ideen! 

• Du unterstützt die Teams von AlgorithmWatch mit Medien- und Öffentlichkeitsarbeit –  von Pressemitteilungen und (Online-)Veranstaltungen bis zu Social Media Posts und der Konzeption und Produktion von Videos;

• Du entwickelst selbstständig und in enger Zusammenarbeit mit unseren Teams Kommunikationsideen anhand unserer Kommunikationsstrategie, setzt sie um und wertest sie aus;

• Mit einer hohen Textkompetenz formulierst du komplexe Inhalte leicht verständlich für verschiedene Formate und Zielgruppen, erstellst, redigierst und publizierst Beiträge – auch unter Zeitdruck in hoher Qualität;

• Du sprichst aktiv Medienvertreter*innen an, pflegst Kontakte im Netz, am Telefon und auf Veranstaltungen, auch zu Influencer*innen und Partner-Organisationen;

• Du beobachtest die Ergebnisse unserer Medien- und Öffentlichkeitsarbeit und das Umfeld, in dem AlgorithmWatch aktiv ist – Du hast die Medienwelt im Blick. 

• Du hast eine einschlägige Ausbildung (z.B. ein Volontariat) und idealerweise bereits 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit;

• Du hast einen prägnanten, stilsicheren und flexiblen Schreibstil auf Deutsch und Englisch (Französisch ist ein Plus) und kannst Texte und andere Inhalte schnell an unterschiedliche Zielgruppen und Plattformen anpassen;

• Du hast Erfahrungen darin, audiovisuelle Inhalte zu erstellen und zu bearbeiten; 

• Du weißt, wie auf verschiedenen Plattformen und Kanälen über Netzpolitik gesprochen wird, um Aufmerksamkeit zu generieren; Du kennst relevante Medien, Multiplikator*innen und Influencer*innen; 

• Du fühlst dich bei der Produktion von Inhalten genauso wohl wie im direkten Kontakt mit Multiplikator*innen;

• Du bist ein*e Teamplayer*in und arbeitest auch gern eigenverantwortlich;

• Du hast einen Blick fürs Wesentliche, eine schnelle Auffassungsgabe und es fällt dir leicht, Prioritäten zu setzen;

• Du bist mit den gesellschaftlichen Debatten rund um Menschenrechte, Meinungsbildung, Gerechtigkeit und Digitalpolitik vertraut;

• Du identifizierst dich mit unseren Werten und willst einen Beitrag dazu leisten, Menschenrechte und das Gemeinwohl zu schützen.

• die Möglichkeit, mit uns zu den spannendsten und aktuellsten Themen KI, algorithmische Systeme und digitale Menschenrechte zu arbeiten – und damit die Chance, zusammen mit Expert*innen die Gesellschaft direkt mitzugestalten;

• Du bist Teil eines Netzwerks aus zivilgesellschaftlichen Partnerorganisationen, Wissenschaftler*innen und Entscheidungsträger*innen;

• Wir pflegen eine kollegiale und wertschätzende Arbeitskultur, Teamklausuren und -events gehören ebenso dazu wie Skill-Sharing-Workshops;

• Flexi­ble Arbeits­zeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Überstunden werden mit Freizeitausgleich abgegolten, Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge, Mobilitätspauschale, persönliches Weiterbildungsbudget;

• Eine Vergütung von 3.700 - 4.200 Euro Arbeitnehmer*innenbrutto/Monat (bei Vollzeit) je nach Erfahrung;

• Einen zunächst auf 2 Jahre befristeten Vertrag über eine Teilzeit- oder Vollzeitstelle mit 30–40 Wochenstunden. Wir streben eine Weiterbeschäftigung an.

Um ein wertschätzendes, harmonisches Arbeitsklima zu schaffen, haben wir in unserem Leitbild Werte und Prinzipien definiert, die deinen Arbeitsalltag prägen werden.

Chancengerechtigkeit ist uns wichtig, wir streben eine ausgewogene und vielfältige Zusammensetzung unseres Teams und unserer Leitungsgremien an. Wir ermutigen besonders Personen mit familiärer Migrations- oder Fluchtgeschichte, Black People und People of Color, Menschen, die sich zu LGBTIQ* zählen, oder Menschen, die Diskriminierung erfahren (haben), sich bei uns zu bewerben. Schreib uns, falls wir etwas an diesem Einstellungsprozess verbessern sollten, um ihn inklusiver zu machen.

Bitte sende uns die folgenden Unterlagen per E-Mail bis spätestens zum 18. September 2024 (12 Uhr) hier oder per E-Mail an jobs@algorithmwatch.org (ohne Foto, ohne Angaben zum Alter und Familienstand):

• ein kurzes Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf

• eine aussagekräftige Arbeitsprobe (etwa ein Mailing, eine Pressemitteilung oder Ähnliches) mit einer kurzen Erklärung dazu, welchen Anteil du daran hattest

• dein mögliches Startdatum und ggfs. bereits deinen gewünschten Stundenumfang

Wir melden uns mit einer kurzen Bestätigung. 

Reisekosten für die Bewerbungsgespräche übernehmen wir, sofern sie nicht von der Arbeitsagentur getragen werden (innerhalb Deutschlands bzw. in einem angemessenen Rahmen).

Mit deiner Bewerbung gehen wir datenschutzkonform um. Weitere Informationen erhältst du in unserer Datenschutzerklärung.